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      4月23日上海上港迎關鍵亞冠戰,未來40天賽程艱苦

      發布時間:2025年10月13日 16:10

      四月份的二十三日,上海體育場的夜空下,上賽季中超聯賽的冠軍隊伍上海上港隊,即將進行第四場決定性的亞冠聯賽小組賽,只有全力以赴擊敗悉尼fc隊,才有機會繼續留在淘汰賽的名單上。這場異常艱難的較量,僅僅是他們所面臨的“魔鬼賽程”的第一場戰斗。在接下來的四十天時間里,上海上港隊將要在亞冠聯賽、中超聯賽以及足協杯的賽場上,連續進行十場緊挨著的艱苦比賽。

      對于上港的球員們而言,時刻保持昂揚的斗志是一種剛毅品質。然而,從全局角度考慮,俱樂部和隊伍應當明確主次、有所側重、積極進取,絕不能存有同時兼顧兩方面的投機心理。

      中超和聯賽齊頭并進是戰斗精神

      中超聯賽進行到第六輪,上海上港隊取得四場勝利,一場平局和一場失利,總共積13分,目前排名第三位,這個成績與去年前六輪連勝的強勁開局相比,有著明顯的不同。在亞洲冠軍聯賽方面,上港隊前三輪比賽下來,獲得一場勝利,一場平局和一場失利,位列第二,和去年一路高歌猛進的狀態相比,也存在著不小的差距。很明顯,核心球員武磊的離去以及球隊沒有進行人員補充,導致上港隊的攻守兩端都受到了影響,整體實力、攻防能力、身體狀態等多個方面都出現了明顯的下滑。上港隊今年的綜合實力明顯不如去年,這是無法改變的事實。

      值得稱贊的是,球隊始終保持著凝聚力,以及勇往直前的決心,隊員們展現了永不言棄的勇氣。就在兩個星期前,在上海隊和悉尼fc隊之間的較量中,客場作戰的上港隊面對困境,憑借堅韌不拔的精神,硬是逼平了對手,最終戰成三比三平局。

      中超聯賽,佩雷拉和團隊至少也在進行人員替換,盡管替換的幅度不大,但對比往年固定使用主力陣容,這至少體現了思路上的發展。張衛、林創益等替補球員,今年都提前獲得了核心位置出場,這固然有主力球員缺陣的影響,但確實也是出于“交替上場”的考量。

      戰場上負傷的戰士都已輪換下來,佩雷拉仍然要求核心球員發揮最大能量,這表明他清楚隊伍實力有所減弱,卻依然懷揣著在亞冠和中超兩個聯賽中同時奪冠的期望,從正面來看,這體現了一種永不言棄的拼搏精神。

      然而,在亞冠賽事開展至今三十個春秋中,即便是韓國的三大豪門全北現代、浦和紅鉆以及鹿島鹿角,在其問鼎亞洲最高榮譽的那些年份,同樣未能同時贏得國內聯賽的錦標。二零一六年度,全北現代在k聯賽排名第二,但其中存在對裁判行賄遭罰分的情況;二零一七年度,浦和紅鉆在本國j聯賽僅排第七位,盡管被視為亞洲新科王者,卻未能獲得參加下賽季亞冠聯賽的資格;二零一八年度,曾統治亞洲的鹿島鹿角在j聯賽也只是第三名。顯而易見,亞冠聯賽與本國聯賽,基本上是無法同時兼顧的。

      不妨把戰略部署轉移杯賽

      然而,上港隊在與天津天海隊比賽時,遭遇了意外失利,0比0的僵局、糟糕的表現、球員懶散的狀態,反映出主力隊員已經極度疲勞,難以繼續比賽。這樣的首發組合,缺乏在兩條戰線都取得成功的體力和整體能力。

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      亞冠第四場小組賽前,佩雷拉再次強調,球隊陣容將進行調整,他坦言必須進行一些更換,因為球隊若想在亞冠和中超中保持競爭力,就需要對陣容進行合理的調配和人員分配,此前受傷的球員石柯、奧斯卡、王燊超、艾哈,他們的身體狀況正在逐步好轉明日,務必要求全員展現配合意識,只要在場內持續奮戰,不停移動,若能以集體姿態爭斗,便有望贏得賽事。

      本賽季,上港隊的目標,是維持亞冠聯賽和中超的競技水平,其中亞冠聯賽力求取得進展。然而,根據我的觀察,上港隊完全可以在中超進行更多熱身,避免強敵的鋒芒,期望在亞冠聯賽和足協杯這兩個賽事中取得突破。

      中國足協杯今年采用全新比賽方式,除決賽外均為單場決勝負,這種賽制充滿不確定性,然而只要做好充分準備,維持良好身體狀態,足協杯冠軍便是最具價值的榮譽,因為能直接獲得下賽季亞冠聯賽參賽資格。另外,若能借助中超聯賽進行輪換,保證核心球員得到休整,便能在雙線作戰中運用田忌賽馬的戰術,最終在更高規格的亞冠賽場取得優異表現。

      如何排兵布陣,屬于謀略層面的考量;而選擇哪個方向發起沖擊,則牽涉到全局規劃。上海海港隊必須明確自身的整體構想,抓住主要環節,其他細節才能隨之展開。

      球隊要懂取舍主帥要會變通

      2019年,上港集團董事長陳戌源曾經透露,武磊轉會離去后不會進行外援引進,打算從隊內尋找人才。這個賽季,球隊的整體發揮還算穩定,不過支持者并不完全滿意,認為教練團隊在執行俱樂部依靠自身力量發展的核心策略時,顯得有些拘謹,似乎沒有完全理解內部培養的重要性。

      挖掘內部潛力,需要付出相應代價,必須通過更多競技對抗促進球員進步。什么樣的賽事環境更有利于球員提升?顯而易見,由三十輪構成的超級聯賽是最佳選擇。不過這種培養方式并非簡單將新秀派上場,而是讓經驗豐富的老隊員帶領,逐步讓年輕球員從替補席走向首發位置,從而逐步積累實戰經驗。

      內部發掘潛力,培養新秀,本質上就會和贏得佳績產生沖突。不過只要把重心放在內部發掘,就必須調整心態,放下先前奪冠者的身份,真正為更多年輕選手創造條件,讓他們在實戰中積累經驗。這算是著眼于未來的投入,體現的是持續進步的思路。

      從正面角度講,只要新秀擁有一定實力,即便現階段還未達到一線隊水準,多讓他們參與比賽,也是對長遠發展的規劃考慮,武磊、顏駿凌、呂文君以及蔡慧康等崇明一代球員之所以表現突出,根本原因在于根寶讓他們16歲就參加乙級聯賽、18歲就征戰中甲、23歲就踢中超,這一批球員都是通過一場場比武鍛煉出來的。缺少徐根寶多年如一日悉心指導的眾多賽事,這些隊員的技藝無法精進,也未能收獲滬港足球隊在中超聯賽中問鼎冠軍的佳績。

      在代表中超形象參加亞冠比賽時,這并非培養新人的場合,而是展示中超整體實力的平臺,上港隊必須拿出全部實力和最佳狀態,爭取超越以往進入四強的最好成績,這當然要求俱樂部管理者勇于擔當,敢于制定長遠規劃,并且善于安排具體執行。

      佩雷拉需要意識到,三中衛體系的問題日益顯現,防守端存在明顯不足,應當重新啟用四后衛陣型,構建更為均衡的戰術安排。悉尼fc這場較量過后,他或許會對調整陣式有更深入的考量。

      欄目主編:陳華

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